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我有三个问题,第一一次性工伤补助金全部属于个人吗?第二,一次性工伤补助金的钱打到公司账户上公司有什么理由拒绝支付给个人吗我该怎么办?

136 ******** 宁夏-银川 2019-03-12 22:33 劳动纠纷

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

我有三个问题,第一一次性工伤补助金全部属于个人吗?第二,一次性工伤补助金的钱打到公司账户上公司有什么理由拒绝支付给个人吗?第三,如果公司拒绝把一次性工伤补助金的钱支付给个人,我该怎么办?

我也要提问 共 2 条回复
推荐答案
  • 薛丁瑞

    帮助人数:1315

    咨询电话:15209601807

    您好,一次性伤残补助金是给个人赔付的,公司没有任何理由拒付,如果公司不给的话可以申请劳动仲裁索要。

    回复于 2019.03.12 23:25

    展开追问 赞同 0 人赞同了该回答
    10 条追问

    离职了单位不给出具离职备案表怎么办?

    2019-03-13 03:14

    您是主动离职还是被单位辞退?

    2019-03-13 03:16

    刚开始主动辞职单位不给批,后来脱了一个月单位以各种理由辞退

    2019-03-13 03:18

    单位是怎么辞退你的,短信还是电话通知?

    2019-03-13 03:19

    电话告诉我给我离职办完了,因为我要办理工伤医疗补助金的领取,必须要这个离职备案表,单位不给开,怎么办?

    2019-03-13 03:20

    那你去当地的劳动监察大队投诉一下

    2019-03-13 03:23

    离职了需要办理一次性医疗补助金的领取,但是单位不给办理材料上盖章也不给出具介绍信怎么办?

    2019-03-13 11:20

    去劳动监察大队投诉,让其责令单位给您办理

    2019-03-13 11:22

    我今天去单位看到我的劳动合同2018年12月就终止了,2019年一月份单位没有找我签合同,我一月份工资是6000多,然后2月我提出离职,单位拒绝给我签离职,然后3月份以我旷工的理由扣我工资每天300,我想问我还能拿到多少工资?单位这样做合理吗?违法不?

    2019-03-13 11:27

    你在这个单位工作了多久?工作期间单位有没有给您缴纳社保这些?2019年1月份的工资拿了吗?你是以什么理由什么方式提的离职?

    2019-03-13 11:30
  • 纪瑞华

    帮助人数:190

    咨询电话:18829083355

    是给个人的,公司没有理由拒付

    回复于 2019.03.14 08:57

    赞同 0 人赞同了该回答
  • 文章引用:《工伤一次性失业补助金如何计算》

    我们知道,遭遇工伤的,可能会丧失劳动能力,进入失业状态。已经失业的,如果购买了失业保险的,可以领取失业补助金。那么,工伤一次性失业补助金如何计算呢?下面,华律网...

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